今天上午，宜都市工商聯系統一行28人到訪公司，展開一場關于法治民企與清廉民企建設的交流學習活動。本次活動由當陽市委統戰部副部長劉超、市工商聯副主席王勇陪同，公司袁總到現場接待，人力資源部張江丹進行現場講解。

近日，中國殘聯辦公廳發布了《關于確定2023年全國殘疾人按比例就業基地的通知》文件，公司被認定為“全國殘疾人按比例就業基地”。

2024年2月4日下午4:00，公司2024年度職工大會暨春節團拜會在東方國際大酒店隆重召開。玉陽街道黨工委書記馮濤、公司董事長文軍、總經理金曉春、公司經管委成員、監察委成員、股東會成員、各部門負責人、全體職工參加了本次大會。

學無止境，勤則可達。從成立之初到至今贏得數種的榮譽，金莊科技在不斷發展壯大之路上一直都重視發掘員工更大的主動性和責任感，因為公司深知只有將普通員工培養成一名學以致用的產業職工，才能為企業的發展注入更多的活力與智慧，才能在企業未來的發展道路上突破重重挑戰，解決種種問題；只有不斷增強員工危機意識，讓員工明白公司的“良苦用心”，才能讓員工充分感受到來自金莊科技這個大家庭的溫暖與關懷。通過公司對員工培訓工作的高度重視，在全體干部職工共同不懈努力下，管理團隊的管理能力和員工隊伍的綜合素質均有了一定的提高，并為企業生產經營起到了積極的推動作用。在此過程中，造紙一廠儀表車間主任肖斌在員工培訓這塊摸索出了自己的一套行之有效的方法。 肖斌作為造紙一廠儀表車間主任，嚴格按照公司管理理念，圍繞“加強人員培訓，提高技術素質，打造一流技術隊伍”的發展思路，堅持把對人員的培訓工作作為成長的根本。多年來，班組人員的技術水平有了顯著提高，為順利完成各項設備檢修維護工作、保障生產設備持續穩定運行奠定了堅實的基礎。2023年以來，針對車間部分員工對DCS系統所控制的設備架構不熟，系統設備出現問題后無從下手的現象，肖斌主

12月28日上午9時，當陽市第十六屆元旦長跑活動在市體育中心拉開序幕。為豐富公司員工的業余文化生活，增強凝聚力和戰斗力，進一步營造職工“健康生活，快樂工作”的濃厚氛圍，公司組織生產系統和行政部門共20名員工參加本次元旦長跑活動。

在歷經3年疫情的沉悶期后，公司經管委倡導全體員工“健康生活，快樂工作”，為豐富員工的文化生活，讓員工在繁忙的工作中愉悅身心回歸自然，加強同事之間的交流和溝通，促進團結協作，2023年10月24日-27日公司分批次組織全體員工至浪漫主義詩人——屈原的家鄉參觀學習。 本次秋游活動恰逢學校的研學活動，屈原祠門前莘莘學子們換上楚服舉行了盛大的拜師禮，在學子們莊嚴肅穆的拜師禮中仿佛一下子穿越到了千年前的楚地。

2023年10月11日，公司組織開展了2023年度無償獻血活動，用實際行動詮釋金莊科技對社會公益事業的熱心和支持，彰顯企業責任與擔當。公司領導對本次獻血活動高度重視，提前精心安排部署，各級管理干部、黨員同志率先垂范，認真做好宣傳發動工作并帶頭報名，公司及外協單位員工積極響應，紛紛踴躍報名參與，在獻血車前排起了長龍......因本次獻血活動與公司安排的體檢活動時間重合，參與本次報名的82名員工最終有48名員工符合獻血條件并成功獻血，獻血量達16600毫升，獻血人數和獻血量創公司無償獻血活動歷史新高。

2023年9月14日下午公司召開了第六屆第一次會員代表大會、第六屆第二次職工代表大會。大會第一項會員代表大會對第六屆工會委員、經費審查委員會、女職工委員會進行了投票選舉。